Karriere

Für IT-Consultants, die mehr wollen

Mehr Transparenz. Mehr Beteiligung. Mehr Mitsprache. Wenn du genug davon hast, für Firmen zu arbeiten, die 40 % und mehr von deinem Tagessatz einbehalten – dann lass uns reden.

100%
Transparenz bei Tagessätzen
30 T.
Urlaub
100%
Unbefristete Verträge
Anteilig
Gewinnbeteiligung

Was wir bieten

Ein Paket, das wirklich überzeugt

Keine leeren Versprechen. Alles, was wir anbieten, ist vertraglich verankert und in der Praxis erprobt.

Vergütung & Beteiligung
Finanziell fair aufgestellt
  • Überdurchschnittliches Grundgehalt – wir geben mehr weiter, weil unsere Marge bewusst schlank ist
  • Transparente Gewinnbeteiligung – du siehst, was reinkommt, und profitierst anteilig
  • Jährliche Gehaltsentwicklung orientiert am tatsächlichen Marktwert deiner Skills
  • Einblick in alle relevanten Finanzzahlen des Unternehmens
Freiheit & Flexibilität
So arbeiten, wie es passt
  • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen im Rahmen der Kundenvorgaben
  • Mitsprache bei Projektwahl – kein blindes Zuweisen
  • 30 Tage Urlaub
  • Kurze Entscheidungswege – kein Bürokratie-Marathon
  • Direkter Draht zur Geschäftsführung
Wachstum & Entwicklung
Mehr als der nächste Einsatz
  • Weiterbildungsbudget für Zertifizierungen und Konferenzen
  • Möglichkeit, an eigenen SaaS-Produkten mitzuarbeiten
  • Aktive Mitgestaltung am Unternehmensaufbau
  • Echte Karriereperspektive statt ewige Junior-Rolle

Consultants

Nachfrage nach IT-Consultants im Finanzumfeld

Aktuell sind keine konkreten Stellenprofile ausgeschrieben – wir sind aber weiterhin auf der Suche nach erfahrenen IT-Consultants für Projekte bei Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern. Wenn du das hier liest und denkst, dass wir zusammenpassen könnten, melde dich gern.

Wir freuen uns über Initiativbewerbungen von erfahrenen IT-Professionals aus dem Finanzumfeld.

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Wie es läuft

Der Bewerbungsprozess

Kein Bewerbungsmarathon. Kein endloses Warten. Wir machen es kurz und direkt.

01
Erstgespräch
Kurzes Kennenlernen – persönlich, remote oder per Telefon. Kein Stress, kein Pitch. Wir hören zu.
02
Transparenzgespräch
Wir zeigen dir echte Zahlen: Tagessatz, Marge, Gehalt und Gewinnbeteiligung. Keine Überraschungen.
03
Probearbeiten (optional)
Falls du willst, kannst du einen Tag mit uns oder einem unserer Consultants verbringen. Unverbindlich.
04
Vertragsangebot
Konkretes, faires Angebot – ohne Verzögerungen. Entscheidung schnell, Vertragsstart flexibel.

Bereit?

Lass uns einfach reden

Kein Bewerbungsformular, kein Lebenslauf im ersten Schritt. Schreib uns eine kurze Nachricht – wir melden uns innerhalb von 24 Stunden.

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